募集要項

Recruitment guideline

2026年新卒採用の募集要項を公開しています。
また、既卒者採用は随時行っております。
既卒者採用の方は募集要項のエントリーフォームからお申込みください。

2026年卒新卒採用採用要項

募集学部	全学部・全学科
初任給基本給	大学院(修士)：247,800円学部卒：236,250円高専卒：220,500円専門卒：220,500円
諸手当	時間外勤務手当、深夜勤務手当、在宅勤務手当、地域手当（東京またはいわき勤務の場合）、通勤手当、外勤手当など
昇給	年1回（4月）
賞与	年2回（6月・12月/2024年度実績：平均4か月程度）
勤務時間	フレックスタイム制（所定労働時間：7時間45分/休憩：60分、コアタイム：10時〜15時） ※入社後研修期間中は、9:00〜17:45でカリキュラムを組んでいます。
休日・休暇	完全週休2日制（土・日曜日）有給休暇、特別休暇リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休暇、育児目的休暇、介護・看護休暇など
福利厚生	各種社会保険、財形貯蓄、共済、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰制度、サークル活動補助、懇親会費援助など
報奨制度	情報処理技術者試験などの会社指定の資格を取得した場合、報奨金を支給
教育研修	新入社員研修、技術研修、一般研修（階層別）他

2026年卒新卒採用会社説明会

2026年卒向け会社説明会の日程が決定しました。
会社説明会は「対面」と「WEB」での開催となり、参加は事前のエントリーが必要です。
エントリーフォームより必要事項を記入の上、お申込みください。

~~【第6回】3月24日(月) 9:30〜12:00 WEB実施~~ 終了しました
【第7回】4月7日(月) 9:30〜12:00 対面実施
【第8回】4月14日(月) 9:30〜12:00 WEB実施
【第9回】4月21日(月) 9:30〜12:00 対面実施
【第10回】5月12日(月) 9:30〜12:00 WEB実施
【第11回】5月19日(月) 9:30〜12:00 対面実施
【第12回】5月26日(月) 9:30〜12:00 WEB実施
【第13回】6月9日(月) 9:30〜12:00 対面実施
【第14回】6月23日(月) 9:30〜12:00 WEB実施
【第15回】7月7日(月) 9:30〜12:00 対面実施
【第16回】7月14日(月) 9:30〜12:00 WEB実施

※会社説明会当日は選考を行いません。
※予定は予告なく変更になる場合がありますので予めご了承ください。

尚、既卒者採用は随時しております。
既卒者採用の方はこちらのエントリーフォームからお申込みください。

シーズ・ラボの職場状況

募集採用に関する状況（2025年3月18日時点）

過去3年間の新卒採用者数・離職者数	2024年度：採用者数 7名／離職者数 0名 2023年度：採用者数 5名／離職者数 0名 2022年度：採用者数 6名／離職者数 0名
過去3年間の男女別新卒採用者数	2024年度：男性採用者数 5名／女性採用者数 2名 2023年度：男性採用者数 3名／女性採用者数 2名 2022年度：男性採用者数 5名／女性採用者数 1名
平均継続勤務年数	13年
平均年齢	41歳

職業能力の開発・向上に関する状況

研修制度・あり	新入社員研修、技術研修、一般研修（階層別）他
自己啓発支援・あり	資格取得報奨金制度、英会話費用補助制度など
メンター制度・あり	新入社員研修時、メンター制度有
キャリアコンサルティング制度・なし	※但し、キャリアコンサルタント資格を持つ人事が在籍しているため、キャリアに関する相談は可能
社内検定等の制度・なし

雇用管理に関する状況（2024年12月28日時点)

月平均所定外労働時間	15時間
有給休暇の平均取得日数	16.7日
有給休暇消化率	77.3%（2024年度）
育児休業取得者数（男女別）	女性：育休取得対象者数 0名／育休取得者数 0名男性：育休取得対象者数 1名／育休取得者数 1名
役員・管理職の女性比	女性役員比：0% 女性管理職比：21%

採用実績校

愛知県立大学大学院、会津大学大学院、旭川工業高等専門学校、有明工業高等専門学校、小樽商科大学、北見工業大学、九州工業大学、九州大学大学院、岐阜工業高等専門学校、釧路工業高等専門学校、公立千歳科学技術大学、公立千歳科学技術大学大学院、公立はこだて未来大学、札幌国際大学、札幌市立大学、札幌大学、上智大学、苫小牧工業高等専門学校、弘前大学大学院、広島市立大学、法政大学、北海学園大学、北海道科学大学、北海道科学大学大学院、北海道教育大学、北海道情報大学、北海道大学、北海道大学大学院、室蘭工業大学、室蘭工業大学大学院、明治大学、立命館大学